员工关系专题-行政经理岗位说明书

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直接下属间接下属

晋升方向轮转岗位

薪酬网(www.xinchou.cn)

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更多人力资源HR资料,微信搜索“人事资料库”微信公众号关注获取! 行政经理 职位名称 职 系 薪金标准 行政经理 职位代码 职等职级 填写日期 所属部门 直属上级 核准人 行政部 职位概要: 规划、指导、协调公司行政服务支持等各项工作,组织管理下属人员完成本职工作。

工作内容: 组织制定行政部工作发展规划、计划与预算方案;

组织制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行;

组织、协调公司年会、员工活动、市场类活动及各类会议,负责外联工作及办理公司所需各项证照;

起草及归档公司相关文件;

搜集、整理公司内部信息,及时组织编写公司大事记;

管理公司重要资质证件;

组织好来客接待和相关的外联工作;

主持部门内部的建设工作,建设及维护内部网络;

协调公司内部行政人事等工作;

对控制成本的方法提出建议。

任职资格: 教育背景: ◆秘书、中文、公关、行政管理等相关专业本科以上学历。

培训经历: ◆受过管理学、战略管理、管理技能开发、公共关系、财务知识等方面的培训。

经 验: 5年以上行政管理工作经验。

技能技巧: ◆熟练的中英文写作、口语、阅读能力;

◆优秀的外联与公关能力,具备解决突发事件的能力;

◆较强的分析、解决问题能力,思路清晰,考虑问题细致;

◆熟练使用办公软件、办公自动化设备。

态 度: ◆做事客观、严谨负责、踏实、敬业;

◆具有很强的人际沟通、协调、组织能力以及高度的团队精神,责任心强。

工作条件: 工作场所:办公室。

环境状况:舒适。

危 险 性:基本无危险,无职业病危险。

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